INGENIERO/A HARDWARE en remoto

Descripción del puesto de trabajo

¿Buscas seguir desarrollándote como Hardware Engineer manejando Altium dentro de un entorno agile?

Desde Oxigent Technologies, consultora tecnológica joven, seleccionamos un/a HARDWARE ENGINEER para participar en proyectos de diseño de circuitos eléctricos dentro de una empresa del sector automoción ubicada en la zona del Valles occidental.

Te incorporarás al departamento de electrónica y tu principal misión será el análisis, desarrollo y diseño de los circuitos electrónicos que corresponderían a los cuadros de interior, botoneras, cambios de marcha automáticos, etc. para distintos clientes de la empresa.

¿Cuáles serán tus funciones?

Análisis de requerimientos, diseño del concepto, realización de los esquemas de acorde a las especificaciones.
Supervisión del diseño del layout contemplando recomendaciones de fabricación y reglas de EMC.
Redacción del EMC Test Plan y seguimiento de ensayos.
Revisión del HW del proyecto internamente y con cliente.
Relación directa con el cliente en el marco de acuerdos específicos.
Seguimiento, montaje y análisis de los prototipos de los proyectos asignados.
Participación en ofertas para diferentes productos/ clientes.
Análisis y soporte a producción / calidad en productos serie que le sean asignados.

Para ello, ¿Qué necesitamos?

Ingeniería Electrónica o telecomunicaciones (especialidad electrónica).
Experiencia de 3 a 5 años en diseño de circuitos electrónicos en sector automoción o similar.
Experiencia con Altium y Spice
Experiencia en buses de comunicación CAN, Lin utilizando uC Renesas / NXP / Microchip (Atmel).
Nivel alto de inglés (hablado/escrito).
Valorable formación complementaria en Mentor Graphics Expedition; EMC; Functional Safety ISO 26262; Jira.

Y llegados a este punto... ¿Qué te ofrecemos?

Contrato indefinido
Salario acorde a la experiencia aportada (37.000 - 45.000 euros brutos / año).
Flexibilidad horaria: Entrada a partir de las 7:00 hasta las 10:00, salida a partir de las 16:00
Teletrabajo híbrido: Remoto hasta dos días a la semana (dependiendo de la fase del proyecto).
Cheque formativo anual.
Paquete de retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.
Seguro médico privado.
Andjoy.

Fuente: oxigent.io